Leadership strebt als praktiziertes Verhalten von Führungskräften und Managern im Interesse der Zukunftsfähigkeit des Unternehmens einen grundlegenden Wandel an. Es soll die Umgestaltung und Transformation des Unternehmens in seiner Gesamtheit oder in Teilbereichen einleiten. Dabei werden alle Organisationselemente berücksichtigt. Der Wandel durch Leadership betrifft die Strategie des Unternehmens, seine Kultur und seine Arbeitsprozesse. Oft müssen Struktur des Betriebes, die Zusammensetzung des Führungspersonals, die Art der Informationsvermittlung und der Kommunikationsprozess insgesamt verändert werden, um letztlich mehr Leistung und bessere Ergebnisse zu erreichen. Basis für all dies ist eine ausgeprägte Unternehmenskultur, die offen für Neues ist und damit Wandel zum Positiven ermöglichen kann...
Nutzen:
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Gutes Leadership stärkt die Visionskraft unserer Führungskräfte und die Motivation unserer Mitarbeiter.
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Leadership lässt uns Krisen- und Umbruchzeiten besser bewältigen.
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Leadership macht unser Unternehmen zukunftsfähig.
Termine & Dozenten:
Seminarablauf
8:30 Uhr
9:00 Uhr
10:00 Uhr
10:30 Uhr
12:00 Uhr
13:00 Uhr
16:00 Uhr
16:30 Uhr
18:00 Uhr
Beginn
Einführung in die Thematik
Pause
Leitsätze und Erfahrungen
Mittagessen
Vertiefung in die Thematik
Pause
Vorteile und Erfolgsgaranten
Ende
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Standortinformation
LaVilla am Starnberger See
Ferdinand-von-Miller-Straße 39-41, 82343 Pöcking
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