Die sieben QET Master Seminare –
Vorschau
In den 7 Masterseminaren lernen die Teilnehmer QET Einzelkriterien in Bezug auf Qualität, Ethik, Transparenz übergreifend zu verstehen und zu verknüpfen.
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Hier riecht der Fisch vom Kopf her gut
QET als ganzheitliche, strategische Führungsaufgabe des 21. Jahrhunderts >
Modul 2: Mitarbeiter
Mehr als Human Capital
QET als Wertschöpfende Mitarbeiterorientierung, die Vielfalt fördert und Entwicklungschancen für unterschiedliche Lebensentwürfe und -umstände anbietet >
Modul 3: Kunden, Produkte, Märkte
Der Kunde ist König
QET als Messlatte für Kundenzufriedenheit, Qualität und Nachhaltigkeit >
Modul 4: Geschäftsprozesse
Wie am Schnürchen
QET als Umsetzung von Geschäftsprozessen, die ethischen Anforderungen in einer globalisierten Welt gerecht werden und mehr sind als perfekte Organisation >
Modul 5: Finanzen
Ohne Moos nix los oder Über Geld spricht man doch
Finanzen spielen eine tragende Rolle für sichere Arbeitsplätze wie auch für die Innovations- und Überlebensfähigkeit eines Unternehmens >
Modul 6: Soziokulturelle Verantwortung
Nicht allein auf dieser Welt
QET als gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen, die das Gemeinwohl fördern und dies nicht allein als gelungene Marketingmaßnahme betrachten >
Klare Botschaften nach innen und außen
QET als Unternehmenskommunikation über Qualität, Ethik und Transparenz, die ein positives Unternehmensimage fördert >
Die nächsten Termine im Bereich
Management Schulungen
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